呼出外包

博尔塔拉销售候选人如何在面试中脱颖而出

分类：呼出外包发布时间：2022-07-075958次浏览

销售候选人如何在面试中脱颖而出这是一个艰难的就业市场！你有没有发现自己每天都要发几十份求职申请，几个月后才收到他们的回信，让你知道他们已经换了另一个候选人？

面对不断的拒绝可能会很艰难，尤其是当你知道自己非常适合那个职位时。在候选人的海洋中，一家希望雇佣销售团队的公司可能会寻找任何数量的要求，而在一个炎热的市场中，新员工的标准随着需求而提高。这就是为什么当你在面试中得分时，留下一个好印象是必不可少的。你只有一次机会，所以要珍惜！

我们与人力资源经理Ryan Winthrop坐下来，讨论他在面试外包销售的新候选人时需要考虑的一些要点。

到达现场

印象就是一切！确保你准时到达面试现场，因为你正在为未来的所有互动设定基调。如果你担心自己穿得太少，那么你很可能就是穿得太少了——你向公众展示自己的方式就是说明你期望得到的待遇，你不想让这种说法成为穿着运动鞋进来或睡了三个小时的人。

充分展示自己确保您在面试过程中充分投入。特别是对于外包销售公司，你在谈话中投入的精力反映了你将在工作中投入的努力。积极、热情、专注。

与你正在交谈的人进行眼神交流（如果这对你来说很困难，那么看着他们的眉毛之间的点通常是一个有用的技巧，可以产生同样的错觉。）假设你是一名招聘经理，一个人走进你的办公室，用一种有脚本的单调的声音直接阅读他们的简历。你会相信这个人有责任成为你销售外包服务的一部分吗？

当招聘团队向您提问时，请确保您仔细倾听他们的提问并做出适当的回应。雇主不会问你更大的弱点是什么，这样你就可以给出一个虚假的答案，但这表明你认真反思了自己的工作经历，并意识到自己在工作中的行为。尽管各地公司的需求各不相同，但他们提出的许多问题都围绕着类似的主题，你可以反复练习。

准备好用可测量的术语谈论您的体验–如果要求您每天打100个电话，请谈谈您是如何达到或超过该配额的。在你的工作经历的例子旁边提供一个参考数字，可以让公司衡量你正在做的工作类型，并让你对自己的表现负责。

了解公司没有什么比为一家你一无所知的公司参加面试更尴尬的了。对你申请的职位、他们销售的产品种类、你即将进入的工作环境以及你将如何融入这种文化进行一些研究。

在面试过程中，您可能会对您申请的公司有几个问题。了解你申请的公司将使你能够提出好的问题，表明你已经做好准备，并且能够将你的经验应用到你想要做的工作中。例如，如果你去一家外包销售和市场营销公司面试时，对外包销售没有一个正确的定义，你会显得不知所措，招聘经理会想知道你为什么要申请这个职位。

穿着舒适从来没有人说过给陌生人留下深刻印象很容易，你也不可能在每次面试中都取得好成绩。面试前找个朋友一起练习，询问他们对面试的反馈n你在回答问题的同时，养成成为一个更有吸引力的演讲者和倾听者的习惯。如果你把面试搞砸了，就把它看作是练习——即使你没有得到这份工作，也没有浪费经验这回事。招聘经理有时会向你提供反馈，告诉你他们为什么不雇佣你。问一下也无妨，这些信息对你下次面试至关重要。